Alumni UGR

Mientras la primera Especialidad tiene un fuerte contenido jurídico económico, las otras dos requieren expresamente las titulaciones de "Náutica y Transporte Marítimo". Se trata de una oposición con un temario muy exigente, al igual que los distintos ejercicios. Todo el personal funcionario de este cuerpo superior dependiente de la AEAT, se considera agente de la autoridad (policía fiscal y policía judicial), dadas las misiones que desempeñan y, por ello, están autorizados a portar armas reglamentarias. Sus actuaciones están encaminadas a la represión de los delitos e infracciones de contrabando, la lucha contra el tráfico de drogas y otros delitos...
ZARA TECH. 26 de mayo, a las 12 horas. "Behind the scenes. Tecnological infraestructure behind your purchase". Esta charla digital que será impartida por Agustín Caamaño y Iago Armiño, se adentrará en el complejo y, a la vez, interesante mundo del pasado, presente y futuro del proceso de adaptación de infraestructuras que se produce durante la evolución de nuestro negocio. "La tecnología afecta las actividades de valor por sí mismas o permite a las empresas obtener una ventaja competitiva al explotar los cambios en el alcance de la competencia". De acuerdo con Michael E. Porter, profesor en la Universidad de Harvard, hoy en día, la tecnología de la información está afectando a la competencia de tres maneras vitales...
Comerciales y Economistas del Estado. Convocadas 30 plazas libres y dos para discapacidad. Para formar parte del cuerpo es necesario superar una oposición con cinco ejercicios eliminatorios que cubren los ámbitos de la teoría económica, la economía española e internacional y varios idiomas extranjeros. Existe un número creciente de incorporaciones provenientes de ramas técnicas e ingenierías. No se tiene que tener ningún tipo de conocimiento previo sobre economía. Lo importante es lo que se demuestre durante el examen y contar con una titulación superior universitaria. La Asociación de TCEE es su organización profesional y en su web la puedes conocer más de cerca.
Hay que recalcar el carácter extraordinario del procedimiento de este Concurso de Méritos, para la elaboración de listas para puestos docentes en régimen de interinidad, en determinadas especialidades de profesorado de Enseñanza Secundaria, Técnico de Formación Profesional, Escuelas Oficiales de Idiomas, Música y Artes Escénicas, Artes Plásticas y Diseño... para el curso escolar 2022-2023. Atención a las preguntas frecuentes: ¿Dónde puedo consultar las novedades de todo lo relacionado con los Docentes Interinos de la Comunidad de Madrid, así como las listas de aspirantes a interinidad para el curso 2022/2023? ¿Qué tengo que hacer?
Barcelona Supercomputing Center. Y son más de cincuenta. BSC-CNS ofrece una diversidad de oportunidades y un crecimiento continuo a nivel profesional. Es por ello que proporciona a su personal "las herramientas únicas requeridas para permanecer relevantes y exitosos líderes y profesionales, tanto en el mundo académico como industrial". Envía una solicitud espontánea en el caso de que no haya vacantes publicadas que correspondan con tu expediente académico o profesional, puedes contactar y explicar tus deseos profesionales. MareNostrum, el supercomputador más potente de España, se encuentra en las instalaciones del BSC-CNS. Existen dos opciones para visitarlo: presencial o de forma virtual.
Resolución de 5 de mayo de 2022, de la Diputación Provincial de Granada, referente a la convocatoria para proveer varias plazas. Analista, Ingeniero/a de Telecomunicaciones, Médico/a especialista en Medicina del Trabajo, Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos, Psicólogo/a, Ingeniero/a Técnico/a Industrial, Educador/a Social, Enfermero/a (ATS/DUE), Cocinero/a y Oficial Primera Fontanería. En estos momentos, la Diputación de Granada impulsa un nuevo modelo de relación con los Ayuntamientos que bajo la premisa del diálogo permite que sean los propios municipios los que decidan cómo gestionan su colaboración con la Diputación en todos sus proyectos.
"Según tus propias competencias, puedes presentar su candidatura para un puesto de traductor, intérprete, corrector de pruebas o jurista lingüista. Aunque la mayoría de los puestos se adjudican mediante oposiciones generales, en algunos casos es posible solicitar un contrato de duración determinada, un puesto como personal independiente (freelance) o un periodo de prácticas". Se debe poseer un dominio perfecto de una lengua de la UE y un buen dominio de una segunda. Algunos de los procesos de selección pueden iniciarse en cualquier momento a lo largo del año, aunque suelen publicarse en primavera u otoño. Consulta la página principal para ver qué combinación de lenguas buscan este año.
La Comisión Nacional del Mercado de Valores vela por la transparencia de los mercados de valores españoles y la correcta formación de precios, así como la protección de los inversores. Entre las funciones del puesto se encuentran la tarea de gestionar los procesos de selección, interna y externa, de las diferentes direcciones y desarrollar e implantar un plan de acogida para nuevas incorporaciones o desarrollar el programa de intercambio de profesionales entre los diferentes supervisores europeos. Se trata de una contratación laboral indefinida por oposición. Consta de tres partes, un ejercicio de lengua inglesa, el desarrollo de casos prácticos y uno de oral.
RTVE Radio 5 y Centro Español de Derechos Reprográficos (CEDRO). "Hablamos con Marta Sánchez-Nieves, presidenta de la Asociación de Traductores de España, sobre la situación actual de los traductores". Creando que es gerundio es un espacio informativo sobre noticias del sector editorial y de la creación, que se centra en todos aquellos temas relacionados con la literatura, traducción y editoriales y su conexión con el mundo de la propiedad intelectual. Accede al resto de emisiones. Marta es traductora desde hace más de 15 años –aunque sólo desde hace un par se dedica a ello en exclusiva– y ha vertido al castellano a algunos otros de los más grandes en lengua rusa (Pushkin, Tolstoi, Turguénev, Gógol…), además de haber dado clases en la Escuela Oficial de Idiomas y traducir textos técnicos y de todo tipo. Pero, ¿por qué el ruso? “Yo quería ser arqueóloga”...
INAP. Y es que, los procesos de selección de personal en el sector público hace tiempo que están en el punto de mira. Hay quien opina que no cubren a las necesidades actuales de las Administraciones Públicas porque no están diseñados para reclutar a los perfiles profesionales que hoy en día la Administración necesita. Las competencias y habilidades personales que hoy se requieren son distintas y, por tanto, se deben utilizar técnicas de selección diferentes para conseguir los perfiles adecuados para el sector público. Son muchos los retos a los que debe hacer frente: nuevas necesidades, jubilaciones en masa, temporalidad del empleo público, Administración electrónica, inteligencia artificial, etc. y de la captación y retención del talento adecuado depende el éxito de su verdadera transformación.
Empleo UGR. Centro de Empleo y Prácticas.
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